La Fuerza de la Industria Textil y la Confección: Impulsando la Equidad y la Innovación en la Región
En el marco de la consolidación de Puebla como un referente clave de la industria en América Latina, compartimos los indicadores de empleo del sector textil y confección correspondientes al cierre de marzo de 2026.
Estas cifras no solo reflejan la magnitud de nuestra fuerza laboral, sino que abren una agenda clara de innovación, competitividad y desarrollo para todas nuestras empresas afiliadas.
El dinamismo del sector se traduce hoy en las siguientes realidades y áreas de oportunidad estratégica:
– Equidad y Liderazgo de Género: Nuestra industria destaca por una distribución laboral equilibrada, donde la participación masculina alcanza el 33% del ecosistema laboral con 361,671 puestos de trabajo, conviviendo con un sector que posee una gran fuerza femenina que representa el 67% del empleo total gracias al talento de 734,654 mujeres activas.
– Respaldo Institucional en el Empleo Formal: En el segmento formal, las mujeres ocupan el 53% de las plazas laborales del sector. En este rubro, las trabajadoras cuentan con el respaldo total de empresas formalmente constituidas y comprometidas con la innovación tecnológica, el respeto irrestricto a los derechos laborales y el otorgamiento de la seguridad social indispensable para su bienestar familiar.
– El Reto de la Formalización como Área de Oportunidad: El informe revela que 3 de cada 4 empleos informales en la industria son ocupados por mujeres, formando parte de las 755,247 personas que se encuentran en la informalidad a nivel nacional. Esta situación representa una enorme área de oportunidad para que más unidades económicas transiten hacia la regularización y brinden las prestaciones de ley requeridas, disminuyendo la vulnerabilidad de las trabajadoras y asegurando su estabilidad económica.
Redacción
Leave a Reply